就业是民生之本。今年以来，楚雄市残联高度重视残疾人就业及各项服务工作，围绕残疾人社会保障和服务体系建设，把残疾人就业和再就业工作作为做好民生工作的重要抓手，通过健全服务机构、加大政策宣传和企事业单位用工与残疾人求职的对接等措施，扎实推进残疾人就业服务工作。

一是积极宣传，提升政策知晓率。采取媒体宣传、电话沟通、上门入户等方式进行宣传，做好残疾人特别是困难残疾家庭就业工作的宣传发动，及时把党和政府鼓励引导残疾人就业的政策信息传递给残疾对象，营造残疾人就业的良好氛围。特别是在今年全国助残日以“促进残疾人就业，保障残疾人权益”为主题，各成员单位开展了形式多样的宣传发动工作，进一步贯彻落实州市残联关于残疾人就业的相关决策部署，充分认识机关、事业单位、国有企业带头安排残疾人就业工作的重要性，进一步增强带头意识、担当意识和责任意识，切实把带头安排残疾人就业工作抓紧、抓实、抓好。

二是促进残疾人就业。楚雄市残联积极发展针对性就业,以就业脱贫工程为依托,整合市人社局送岗位下乡就业活动,加大政府帮扶力度,帮助残疾人就业。截止10月，市残联共安排落实残疾人就业27人，分别到州旅游局、州工信委、州文化馆、州应急局、州博物馆、警校、市政协、市检察院、市环保局、市法院等州市部门就业，州彩印厂、东兴加油站、盲人按摩店等企业就业，楚雄岭东纸业有限公司召开就业专场招聘会1次，落实了4名残疾人的就业。部分企事业单位根据用工需求正在摸排就业意向残疾人，进一步服务残疾人、服务企业，促进残疾人就业。

三是做好就业咨询服务。完善乡镇基层平台建设,设立残疾人专项服务窗口和服务项目,免费为残疾人提供就业服务和就业援助,不断提升满意度。鼓励残疾人积极创业，以创业带动就业，不断加强残疾人就业创业培训力度,加大政策扶持力度,帮助残疾人自主创业,积极为有创业意愿的残疾人提供技术培训和创业指导,激发残疾人就业创业热情。

今后，楚雄市残联将紧扣“我为群众办实事”这条主线，聚焦残疾人就业实际困难，创新培训模式、完善服务机制。继续加大就业扶持力度、开展职业技能培训、搭建服务平台等方式，为残疾人创业就业营造良好环境。